花七八千买个手机，套壳贴膜整了两年，换机那天揭掉钢化膜一看： 我靠，这屏幕原来这么通透？这触感怎么跟新的一样？ 最无用的节俭莫过于此。你保护的东西，从来都不是你的。 手机如此，生活也是。

花了点时间，看完了 搞钱女孩 对一姐的这场访谈。 看完整场下来，我最大的感受是： 她最厉害的，不是从农村一路走到今天， 而是她很早就决定了，不让环境定义自己的人生上限。 很多人聊成长，喜欢讲认知、讲机会、讲运气。 但看完整段内容，我反而更确定一件事： 真正能把人往上推的，往往不是“我懂了很多”， 而是“我不甘心就这样”。 不甘心被安排， 不甘心停在原地， 不甘心让外界先替自己定义答案。 一姐身上最稀缺的，不只是野心， 而是 认知、执行力、勇气、野心 这几样东西，真的一起在转。 很多人困住，不是不够聪明， 而是一直站在岸上分析，不敢下场。 但她的逻辑很直接： 先试，先做，先扛。 很多认知，不是想出来的，是做出来的。 如果一定要用一句话概括我看完后的感受，那就是： 先相信自己配得上一个更大的世界， 然后再狠狠干到自己真的配得上。 这场访谈确实有点长， 但如果你对一姐、对成长、对野心、对一个人怎么把自己一步步推到更大世界里这件事感兴趣，还是值得听一听。 不过我也顺手帮大家整理了一些 一姐 @heyibinance 的金句， 方便大家直接看. 1. 我觉得我需要有一个配得上我的世界。 2. 我不是觉得我不适合当老师，是我不甘心当一个老师。 3. 为什么只有城里的小孩才可以喜欢美的东西？我为什么不可以？ 4. 你自己想做的事情，你就能把它做好。 5. 很多时候我觉得中国人都会非常羞于去谈野心这个词，尤其是女生。 6. 我可能其实一直都会有一点野心勃勃。 7. 我需要有一个配得上我的世界。 8. 人的执行力并不是说你做了，而是你花多少时间去做，花多少精力去做。你真的有用心吗？ 9. 很多人的认知，是陷在他自以为的认知里面。 10. 有勇气、有野心，然后你去试，在执行的过程当中再迭代你的认知就好了。 11. 很多时候人的直觉非常准，其实是基于你的认知和你已有的知识结构。 12. 你先要敢想，先不设限，再从结果倒推过程。 13. 我对自己有信心。 14. 我没有某一个东西是说我自己特别想把这个东西从没有变成有，但我非常擅长把一个已经有的东西不断优化迭代到最大。 15. 你自己是不是真的知道你有什么，没有什么，擅长什么，不擅长什么。 16. 并且你能不能说那条路坚定地走下去，天上落刀子，你也能够扛过去。 17. 我觉得我对自己蛮硬的。 18. 我从低处来，所以我知道这个世界的参差。 19. 勇敢地去尝试，但是在尝试之前，你要对这件事情有个清晰的判断。 20. 失败了，你学到东西了，你什么都没有，什么好怕的。 @binancezh @cz_binance @sisibinance @yayabinance @MissLulu016 @BinanceAngels

花臂大佬带着自己骚媳妇，约网友单男开房来玩3p, 单男也是玩的花，第一次见面就给嫂夫人带来了震动棒，当大鸡吧➕震动棒塞进她的小b里，直接让她爽上了天，老公也适时的将自己的大鸡吧塞进了她的嘴巴里！ 本片高清完整版31分钟 已经更新在置顶会员电报群

花了大半天把张小珺访谈姚顺宇的4小时长访听了一遍。这位去年刚从Anthropic跳到Google DeepMind的哥们，参与过Claude 3.7/4.5和Gemini 3。他给了很多实诚的头部大模型一线研究员的视角。访谈信息密度相当高。说几条我觉得最有意思的： 1. Google禁止员工用Claude Code，但姚顺宇保守估计自己90%代码是AI生成的。不保守估计99%甚至100%。一个清华加斯坦福的物理博士、顶级大模型研究员都靠AI写代码，再有人说自己不能用AI写代码，别特么给自己脸上贴金了。但反过来想，Google连内部都不让用CC和Codex，员工效率得受多大影响啊，这家公司真挺神奇的。 2. 他离开Anthropic的原因里，反对Dario反华占40%。他自己说这不是首要但确实是大原因。他很烦Dario那套「我们必须拥有最强模型才能推AI安全」的逻辑。圈里敢直接喷半年前老东家的人确实不多。 3. Claude 3.5/3.6/3.7的命名是个草台班子般的乌龙。Anthropic早期产品力极弱，「居然管两个模型叫一个名字」，外界为了区分自发叫3.6，Anthropic后来跟随社区习惯把下一个叫3.7。我之前一直以为3.6是个跳过的版本号。 4. Claude Code是「个人英雄主义的开端」。一个叫Boris的研究员自己想做提效工具，后来变成Anthropic最重要的产品之一。完全是bottom-up长出来的，不是规划出来的。 5. Anthropic创始团队一个人都没离开。来自OpenAI的那批核心是一起打过仗的，这才是top-down文化能跑通的根。对比OpenAI高管走光，姚顺宇似乎挺鄙视OpenAI的企业文化和部分高管。 6. OpenAI救了Google一命。逻辑挺反共识：如果ChatGPT一鼓作气把search吃了，Google就完了；正因为做出可能性又没做到极致，反而留了Google反击时间。 7. AI行业最重要的特质不是脑子，是靠谱。原话「那些东西多多脑子，本科生就能干」。一个物理博士说这话，算降维打击，也算给所有想转AI的人吃颗定心丸。 8. 他觉得程序员的未来是1/1000拿100倍工资。不是「程序员消失」，是「极度中心化」。绝大多数失去独特价值，少数顶级爆赚。 9. 他觉得现在很多人说的Scaling Law撞墙，多数是自己代码Bug。原话「修一个Bug带来的进展，远大于一些很神奇的技巧」。预训练在过去几个月还在变强，跟外界「预训练已死」的叙事完全相反。 10. 绝大多数New Lab都会死。 听完最大的感受是：这哥们说话真的没在留情面，又喷Anthropic又喷OpenAI又喷各种「老登」。但他敢喷的底气挺清楚，既不在SSI那条路上，也不靠LP吃饭。他自己原话说的是：「我这个行业又没什么导师又没什么旧友，我当然想喷谁喷谁。」 以及，他在说估计自己也不会在Google待太久，把这话在播客里说出来，我觉得国内头部大模型公司可以去抢一波人了。