#ナイトヘッド# #ナイステ# ありがとうございました！！ 今日はBLACKの千穐楽でしたが、私は通しで14公演出演していたので、無事全公演完走できてとても嬉しいです☺️ 小林君枝という魅力たっぷりな役を演じることができて幸せでした😌💨 みんなでの写真は確認終わったらインスタの方に載せますね！笑

#ナイトヘッド# #ナイステ# TEAM WHITE千穐楽でした！🤍 劇場と配信で観てくださった皆さまありがとうございました！！ 背中で語る憧れ兄さんの座長、かっこよかったです！！そしてみんなちゃんと和気藹々としています！笑 私は明日もTEAM BLACKがあるので、こちらも大切に、楽しみたいと思います☺️

#ナイトヘッド# #ナイステ# 今日は休演日です！ 私は朝からやりたかったこといっぱい活動的に動いてます🤤🌈 また明日からの公演もよろしくお願いします〜！！ これは偶然にも私服が被った人たち。笑 清井さきてぃと吉浜あずちゃん〜🫶🏻

あっくん @Akira_Lead の机の上には夢が溢れています。（男子たちが毎日何かしら買ってきてあっくんの机に置いていく） #ナイトヘッド# #ナイステ#

今日から『NIGHT HEAD 2041-THE STAGE-』の稽古始まりました！ 久しぶりにりこちゃんに会えて嬉しかった〜🤤💓って言ってもプライベートでちょこちょこ会えてるけど🫶🏻 #ナイトヘッド# #ナイステ# もお待ちしています！ #ボイボイ# 、今日は18時からの公演です✈️💓

📣まもなく20時～放送開始❗ #中山莉子#(#私立恵比寿中学#),#清井咲希#,#飯窪春菜#,#菅原りこ# 生出演✨ 舞台「NIGHT HEAD 2041-THE STAGE-」公演直前女子会SP💕 ニコニコで生放送📺 稽古の裏話や作品の紹介、嬉しい特典付きの情報もお届けします🤗 ▼視聴する #ナイトヘッド#

昨日、面接中に採用担当から聞かれた。 「日本人って、どこで仕事探してるの？ LinkedInにいないんだけど。」 日本人採用が切実すぎるリアルな話です。 彼女はグローバル採用担当で、 日々世界中の候補者を探している。 その中で日本だけが、 LinkedInからなかなか繋がれないと。 日本人からすると、 「LinkedInユーザー増えてるし、 普通に使われてるでしょ」 という感覚がある。 でも採用担当側から見ると、 ・検索に出てこない ・日本語メインのプロフィール ・何してる人か分からない で、「存在してない」に近い状態らしい。 しかも、 英語表示されてると思っていても、 実際はそうなっていない。 LinkedInが自動翻訳するのは一部だけ。 海外案件を狙うなら、 「プロフィール言語」に 英語を追加して入力する必要がある。 特に、 ・ヘッドライン ・自己紹介 ・職歴／学歴 ここは自分で英語を書かないと 海外からの検索にヒットしない。 スマホの言語設定＝ LinkedInアプリのUI言語になるから、 日本人はほぼ日本語表示。 それにつられて 全部日本語で入力しがちなのかなと。 例えばスキル欄で 「営業」を選んでも、 海外側では「Sales」と表示されない。 英語が流暢かどうかより先に、 まずは「見つけてもらえる状態」をつくること。 それだけでも、海外側から見ると かなり貴重な存在になれると思います。

SaaS企業のDeveloper PlatformやAPI、これまでずっと「開発者向け」のサイドプロジェクト扱いだった。でもMCPが出て、エージェントがCLIを普通に叩ける世界になると、これが「新しいUI」になる。変わるのはUIだけじゃない。ディストリビューションの形そのものが変わる ──── 従来のSaaS企業はAPI周りのディストリビューションを「セルフサーブ」で回してきた。ドキュメント書いて、DevRelコミュニティ作って、自己学習・自己解決を促す。Salesforceにいた時もまさにこれだった。開発者が自力で学べるから成立してたディストリビューションモデル ──── でもエージェント経由でAPIを使うのが非エンジニア含めた大量のユーザーになると、セルフサーブ型のディストリビューションは破綻する。エージェントが操作するインターフェースこそがSaaSの最大の顧客接点になるのに、多くの企業はいまだにAPIをコアプロダクトの「別枠」扱いしてる。リソースもドキュメントも本流とは別の位置づけ ──── ソフトウェアを本気でヘッドレス化して業務に溶け込ませるなら、ディストリビューションそのものを変えないと。APIやMCPにコアプロダクトと同等の投資・サポート・体験設計を。「デベロッパー向けだから」で済ませてた時代はもう終わりつつある。ここに気づけるかどうかが次のフェーズの分かれ目だと思う