cv usk
@cv_usk
AI / Software Research Notes
AI Agent, LLMOps, MLOps, Software Architecture
投稿は個人の意見です。
参加 May 2026
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転職を繰り返してると、早々に信頼を得るために成果を出す方法が身に付いていくのですよね。
自分もだいたい、得意領域で2,3日以内になにか目に見えるアウトカムを出すことを目指す。
長年エンジニアをやってると変なとこの見つけ方や直し方はわかってくるし、入社早々にPRを作って損することはない。
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強いエンジニアが入社してくると、最初の1ヶ月の動きがだいたい同じ。
最初の2,3日でまず、それまで社内の誰も気づいていなかったところを改善する。下手したら初日の時もある。
ついこの間も、たった1つトークンを入れ替えるだけで堅牢性を高めた人を目撃した。いきなりインフラコストを劇的に削減したエンジニアもいた。
ここはサービスの仕様とかあまり関係ない部分なので、純粋な技術力で進められる。
そうやって成果を出して社内から認知や信頼を勝ち取りつつ、その間にドメイン知識もじっくり蓄積していく。
みんな漏れなくこのパターン。
会社固有の知識はまだほとんどないのに、それまで培ってきた技術力だけで早々に成果を出してしまう。
やはりエンジニアにとって技術力って正義だなーといつも思う。
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