Sho Yokoyama
@yuzutas0
【現】@Kazaneya_PR / @GoogleDevExpert / @IPAjp試験委員 - 【ex】@Recruit_PR / @mercari_jp / @awscloud / @UTokyo_News特任研究員 - 【著・訳】 - 【由緒】愛鷹牧士横山家
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まさに「timesでお気持ち表明マン」だったけど、喚いて他人をコントロールするのは赤ちゃんの作法なんだよね。自分の理想（過剰な期待）と現実にズレがあるからと言って、事情・背景・構造を分析せずに、組織課題というラベルにすり替えるのも卑怯。毎週の進捗アピールやKPTシェアに使うべきだね。
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