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むーまん@子育て式マネジメント
@0719_muman
子育て世代のビジネスパーソンへ|部下/子供との関係に悩んでませんか?|子育てと指導者20年1000人指導経験から、「子育て原則をマネジメントに活用」する方法を毎朝発信!|「変わるべきは大人」|親・上司がまず変わる。それだけで子どもも部下も動き出す!|DM相談OK!
가입 April 2023
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「信じてる」と言いながら、つい口を出してしまう。 相手の失敗が怖いだけじゃなく、 「任せた自分の判断が間違っていた」 と認めるのも怖いのかもしれません。 だから先回りしてしまう。 信じるって、放っておくことでも全部背負うことでもない。 失敗に備えながら相手の打席を守り、任せた自分の判断から逃げないことなんですよね。
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