Meta 将于明日裁员 10%（约 8,000 人），并大量转岗至 AI 部门。CEO 扎克伯格说：“小团队+强 AI 可取代整个部门。” 裁员潮蔓延整个硅谷，科技行业就业稳定性神话难以维持。今年 1-4 月，美国科技行业已宣布 85,411 个裁员岗位，较去年同期增长 33%。

META 周三裁员内部备忘录已经泄露 路透社今日获得 Meta 的内部备忘录。 以下是周三的具体剧本： 当地时间凌晨 4 点。全球分三批进行。HR 负责人 Janelle Gale 向员工发送了行动指南。 数字如下： >8,000 人被裁 >7,000 人被重新分配到新的 AI 工作流程项目 >经理角色被彻底取消 >”许多领导者将在裁员的同时宣布组织变更” Gale 的表述：组织领导者“将 AI 原生设计原则融入他们的全新组织结构中。” 这 7,000 人被调往 AI 工作流程是重新分配，而非裁员。被取消的经理层是新组织架构中不包含的层级。凌晨 4 点离职的 8,000 人是重组中未能幸存的角色。 将其与本周早些时候取消的 6,000 个角色以及 Meta 暗示将在 2026 年晚些时候进行的额外 8,000 人裁员相叠加。今年已有 22,000+ 个角色要么被裁，要么永远不填补，此外还有数千人无论愿不愿意都被推入 AI 工作。 这份备忘录证实了排行榜和击键记录早已显示的内容。Meta 正在围绕更少的人重建公司。留下的每个人都将被调入 AI 角色。 这是好事！