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茅台反攻了 昨晚看major比赛,突然想到参加半决赛的navi是乌克兰战队,队里面也有乌克兰籍队员,我就好奇他们需不需要参军。 查了一下wonderful和bit两人,分别是21岁和22岁,那还好,因为乌克兰是25岁以上强制征兵,18-25岁鼓励自愿参军,所以两人目前都没到参军年龄。等他两刀25岁,这场战争应该已经结束了。 然后我就想到了年纪更大的simple,目前28岁,他是navi前明星队员,也是乌克兰人,理论上也到了强制动员参军的年龄,但他获得了特殊待遇并没有上战场。 navi在开战后就强力支持乌克兰,捐钱捐物资,simple也以个人名义捐过两笔钱3.3万美元+10万美元,加上navi和simple在电子竞技领域有相当大的声誉,估计乌克兰政府权衡后认为他们继续打cs比参军的贡献大。这算是通过打游戏改变命运了。 俄乌开战后最尴尬的是那些在一个队伍里效力的俄乌选手。玩dota2的肯定都知道spirit战队的情况,拿过t10和t12的冠军,队里就是2个乌克兰人+3个俄罗斯人。当时俄乌已经开战,来自交战国两边的孩子们组队拿下2023年世界冠军,奖金140万美元。 …… 咱们来捋一捋这个周末值得关注的事情。 1、茅台控量护盘了。2026年会聚焦茅台1935、飞天茅台、精品茅台三大核心产品,分别锚定600元、1500元、2000元三个价格区域的市场,至于非标茅台将减量。同时对于未完成的2025年计划外的茅台配额停止投放,目的就是尽快稳定价格。 很多读者估计不懂什么是非标茅台,就是生肖酒、年份酒(15年、30年)、事件纪念酒、礼宾酒、节气酒这些。比普通茅台要贵得多,定位就是高端市场,但事实上不好卖,不仅压货还价格倒挂。 这个消息传出后茅台酒的价格日内多次跳涨,从1500元以下又反弹回到了1570-1600区间。茅台的操作可以短期内稳住酒品市场的价格,但对股价的影响我觉得最多只能算中性。减产控量会影响收入和利润,导致明年一季度的业绩承压。 2、万科20亿元债券的展期方案没有通过,投票需要90%,但最终同意的只有83%,后面还有5个工作日的宽限期,但时间窗口很紧张了。你们可能会问,那5天后还是没有达成展期协议怎么办?那就是事实违约,信用正式破产,后续可能会启动债务重组,讨论债转股,债务减免,资产抵债之类的。同时也证明了国资不再为万科兜底,打算市场化解决,该咋咋滴,给那些心存侥幸的人一个确定的预期。 如果以破产重组为预期,万科a是不值目前5元的股价的,我也不说机构看到多少,你们问ai,反正ai说啥都不会有人追究责任。 3、摩尔线程这次ipo募集了80亿资金,然后公司刚刚发布公告说计划使用75亿资金进行现金管理,这引起了市场的不满。公司解释说ipo的钱都是有项目要用的,但使用起来有一个过程,过程中多余的资金拿去理财钱生钱。授权75亿是最高金额,不是说一直75亿理财。我觉得这事反应了a股ipo的一个普遍情况,就是上市难,要闯关要排队,所以对企业来说能上先上,能融资先融了,钱到手后再说,能想到闲钱理财已经算是蛮会过日子。 4、人福医药因为财务虚假记载,被实施其他风险警示,名称改为ST人福。我看了一下处罚的原因,一个是2020-2022年大股东非法占用资金127亿,另一个就是那三年连续三年虚增利润,比例6-12%。不过当时的大股东是当代集团,2025年8月的时候已经转让给了招商局,目前人福医药是国资控股。 所以这次ST是翻旧账,公募机构根据风控要求周一肯定会砸盘,但我觉得对公司经营来说并非致命,所以有困在里面的散户不要过度恐慌。 5、中国光伏协会官方公众号称,光和谦成公司完成注册,标志着多晶硅产能整合平台正式落地。就是前几天夜报里提到的那家公司,接下来实行承债式收购+弹性封存压产能的双轨模式运行。 说人话就是把小厂们的产能买下来,债务也扛下来,至于多余的产能会先把成本高的封存暂停,要是以后多晶硅价格涨了再开机器生产,价格跌了就暂时关停。这个公司注册资本30亿,但后续投入规模会在200-300亿,是反内卷去产能的核心平台。 6、南向资金周五净卖出53亿港币,这是8月份至今,内地资金第一次出现单周整体净流出港股。我觉得可能和公募基金薪酬新规有关,一些基金经理为了自己的绩效考核不敢再赌港股,毕竟港股不是自己的业绩基准。 7、美国与日韩澳等8个国家签署加强稀土供应链协议,这种抱团短期内也没有用,因为中国的产能在全世界的缺口没有其他人能快速填坑。 8、北交所要推行市值打新,媒体已经证实,所以大资金又少了一个薅羊毛的地方。 9、医保局力争2026年全国基本实现政策范围内分娩个人无自付。就是生孩子免费,鼓励生育。不过孩子生下来到养大,是一笔巨大的支出,分娩费用在里面的占比太低了,年轻人在考虑是否生育时不会因为免费分娩而影响决定的。 10、马斯克的spaceX确定明年寻求ipo,目前公司股权内部交易的整体定价是8000亿美元,明年上市寻求1.5万亿美元的估值。这事会导致商业航天成为接下来一段时间的热点。 就这些吧,今天好意外看到何晴生病去世了,印象中她年纪不大,查了一下果然才61岁。她有一个广为人知的标签,她是很罕见的同时参演了旧版四大名著电视剧的女演员。西游记里演真真,就是几个菩萨逗猪八戒娶媳妇那一集里的文殊菩萨,红楼梦里是秦可卿,三国里演小乔,水浒里演李师师,确实把古典美人都演了一遍。奈何红颜薄命。 2025年还有半个月,希望不要再告别熟悉的名字了,因为每次这类新闻都在提醒我岁月流逝,过去的世界回不去了。
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一名法国女子,看着站在面前的中国环卫工,突然掩面痛哭,真实原因,听着让人感动。 清晨的梧桐叶落了一地,环卫工老张正挥动扫帚,竹枝与地面摩擦出沙沙声。法国女子抱着个纸箱站在路边,金发被风吹得乱舞,看见老张,突然“哇”地哭出声,眼泪砸在纸箱上,洇开一小片湿痕。 老张吓了一跳,扫帚差点脱手。他不懂法语,只能比划着递过去块干净的手帕——是孙女绣的小熊图案,他总揣在兜里擦汗。女子接过手帕,哽咽着从纸箱里掏出件旧毛衣,蓝灰色,袖口磨出了毛边,上面还沾着点水泥渍。 “三年前……冬天……”女子用生硬的中文夹杂着手势,指着毛衣领口,“我的孩子……发烧……”老张这才认出,毛衣是他去年冬天捐给社区旧物箱的,当时老伴说领口磨破了,扔了可惜,不如捐给需要的人。 旁边早点摊的老板娘凑过来当翻译。原来三年前深冬,女子带着刚满周岁的儿子来旅游,孩子突然高烧惊厥,她在陌生的街头拦不到车,抱着孩子急得团团转。当时老张刚扫完这条街,见她哭得上气不接下气,二话不说脱下身上的毛衣裹住孩子,蹬着环卫三轮车把她们送到医院。 “他把毛衣给了我的孩子,自己穿着单衣在走廊等。”女子指着老张冻得发红的手背,“医生说再晚半小时,孩子就危险了。我想把钱给他,他摆手说不用,只说‘孩子没事就好’。”她掏出钱包,抽出一沓欧元,“我找了他三年,今天终于在这看见这件毛衣——我从社区救助站领的,上面有他缝补的补丁,和那天他袖口的一样。” 老张挠挠头,憨笑起来。他早忘了这回事,只记得那天送完娘俩,回去被老伴骂了顿,说他傻,大冬天把毛衣给陌生人,自己冻得咳嗽了半个月。他指了指不远处的小区,“我家就在那,孙女说这件毛衣太小了,留着占地方。” 女子突然抱住老张,在他肩上哭出了声。路过的行人停下来看,早点摊老板娘大声解释着,有人掏出手机拍照,有人抹起了眼泪。老张僵着身子,手不知道往哪放,最后轻轻拍了拍女子的背,像哄自家孙女似的。 “我每年冬天都来这条街,”女子擦干眼泪,从纸箱里拿出个崭新的保温杯,“这个给您,里面是热的姜茶,冬天喝了暖和。”老张接过杯子,触手滚烫,像那天裹在孩子身上的体温。 扫到街角时,老张打开保温杯,姜茶的辛辣混着甜味漫开来。他想起三年前那个雪夜,孩子烧得通红的小脸,女子发抖的肩膀,还有自己蹬三轮车时,风灌进单衣的冷。当时只想着快点到医院,哪敢想会被记挂这么久。 傍晚收工,老张把保温杯递给老伴。“这是个法国媳妇送的,说我救过她孩子。”老伴拧开盖子闻了闻,“还挺好喝。”她翻出件新织的羊毛袜,“明天穿上,别再冻着了。”老张看着袜子上的花纹,突然想起女子金发上沾的梧桐叶,和今早落在他扫帚上的那片,一模一样。 夜里躺在床上,老张摸着保温杯上的花纹,突然笑了。原来有些事你忘了,总有人替你记着,就像冬天里递出去的一件毛衣,过了三年,还能焐热另一颗心。
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去年在关西一家做工业零部件的企业,项目已经上线三个月,我们那套内部问数据的agent系统用得很顺,几乎每周经营会议上都有人拿它现查数字,不用再等IT那边跑报表。那天是月度经营会,外面下着小雨,会议室的百叶窗拉了一半,坐了七八个人,生产、销售、财务的部门长都在,气氛挺轻松。生产总部一个课长随口报了个当月的退货率,说这个数字比预期好,皱了下眉嘀咕了一句这个月改善得有点猛,自己都没料到,说完还是照旧建议下个月追加一批产能。数字报出来的时候,我心里咯噔一下,因为三个月前我们做数据口径梳理的时候,这个指标我亲手核过,记忆里的数不该是这个,差了将近一半。 会开完我没吭声,先拉着客户那边的技术负责人一起查。一开始我们怀疑是不是模型自己编了个数,把执行日志一行行翻出来看,SQL语句一句话都没写错,连表名字段名都对得上,整个查询链路干干净净,没有任何报错,越是查不出毛病,越觉得不对劲。查了快一个钟头,才在一份变更记录里翻出问题,时间戳是三周前,提交说明只写了一句优化查询性能,谁都看不出这行改动碰了口径。生产系统和财务系统对退货率的定义压根不是一回事,生产那边算的是当月发货和当月退货的比例,财务那边算的是从年初到现在的累计口径,agent接的语义层,一直用的是生产这套月度口径,就是那份变更记录改的这张表,字段名字一个字没改,背后的计算逻辑却被悄悄换成了财务那套累计口径,做变更的人核对的是数据跑不跑得通,没意识到这个字段还被agent的语义层直接引用着,含义早就换了。表面上看,agent一个字都没答错,它只是精确地回答了一个没人问过的问题。 这事让我后怕的不是agent算错了,是它错得那么体面。语气笃定,格式规整,连小数点都保留了两位,谁看了都会觉得这是个靠谱的数字。要是没人多问一句,下个月的产能追加决策就会建立在一个被悄悄换过口径的数字上,那不是小数目的事。真正让这事没捅出大篓子的,一半是运气,一半是两下凑在一起,他那句连自己都没当回事的嘀咕,加上我记着旧数字多问了一句,两下才把这事摁住,少了哪一下,这个数字大概率就这么滑过去了。这行做下来我越来越觉得,最该害怕的不是AI一本正经胡说八道,那种错误反而好抓,最该害怕的是它错得刚刚好卡在没人会去怀疑的地方。 这个项目从签合同到那会儿快一年了,上线也有三个月,双方处得算是知根知底,我不想为了这一件事把攒起来的信任搭进去。日本这边的团队对这类事情很敏感,处理不好容易伤了以后配合的默契,所以跟客户那边沟通的时候,我没有把这事定性成谁的失误,而是包装成系统升级过程中常见的一类风险,大家就事论事,一起把跨系统的口径都建了一层校验,同一个指标只要来源不一样,agent回答之前必须先说一句自己用的是哪个口径。用户一开始觉得有点啰嗦,但这行干久了你就知道,宁可让人嫌啰嗦,也不能让人心安理得地信错。 现在我每接一个新项目,第一件事不是看模型选哪个,是先蹲在客户的报表堆里,把每个数字问上三遍这是怎么算出来的。那次之后我常想起那位课长皱眉的样子,他大概到现在都不知道,自己那句嘀咕帮公司躲过了一次多大的误判。AI能把数字算得又快又好看,这行做到最后拼的,可能还是有没有人在数字背后,保留着那种说不清道不明的不对劲的直觉。等哪天这类校验也能被agent自己做全了,我们这些蹲在数据堆里的人,是不是也该开始琢磨,自己那点说不清道不明的直觉,还能值几年钱。
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想赚人生第一个100万就看完这篇🔥 The Wealth Playbook: How to Earn Your First $ 1M 我做这帐号,抽奖+活动嘉宾邀请 👉🏼 已经砸了大约20万 RMB。 之前初七老师 @7777chu 问我 : 我做帐号是想怎么变现? 有些人也看不懂, 甚至有个大V还在没认识我前就铁定我是资金盘,靠你的 不过人在面对没见过/罕有的事时, 会把固有认知 捆绑。 这是正常的。 在我20岁左右, 我在一家公司做兼职。 不仅兼职,就成了某部门领导, 而这只是我第2次的兼职工作 后来另一家公司也斗胆给我400万现金, 让我合作去处理货物。 你说20多岁,有公司敢给你400w做事吗? 我肯定地说,我有能力让不少于一家公司给我这样做。 (怕大家误会,那正规公司至今还在经营, 不涉及黑灰产,看起来现金太多了哈) 这两件事不是想炫耀什么的, 只是想说,400w现金这么容易偷我也没走, 资金盘赚个几百还要花费一堆精力, 你也太小看我了吧😂 后来听中学老师说才记起, 我读书时就已经在校做买卖了。 后来去机构测过,我思维跟常人不同。 👉🏼 那我做帐号的目的/怎么变现? 要知道赚钱有四个层次: 用时间赚钱 ⬇️ 用技术赚钱 ⬇️ 用钱赚钱 ⬇️ 用名气赚钱 就像很多明星,拍一个广告赚了你一辈子的$。 一幅名画,只有一个•在中间,却要几千万。 这就是名声的价值。 很多名人都会做品牌, 像Justin Bieber 老婆,做了美妆品牌, 其实很多女明星也是的,品牌一出来,估值直接几亿起。 但问心,如果她只是个普通人, 产品有这样的质量去到这个估值吗? 美妆品牌很多,要在前期做起也不是这么容易。 这也是我做帐号的原因。 因为我一直最终最想做的, 是"用名气赚钱"。 IP什么的也行,也不一定要专注在币圈, 只是一开始比较熟悉这方面, 也是那时为了活动可以继续见某些人哈。 所以,我不想用时间慢慢写些好贴文起号 👉🏼 我已经到用钱赚钱的阶段,并想用抽奖的方法 可惜抽奖成效不似预期,我也太忙了之前经常断更,很难爆流量。 我只是当作一种投资项目成本, 顺便做点慈善。 不过现在用了20万已经不少了, 就要好好考虑成本与收益问题, 这是做任何项目都要去考量的。 我看上的是几十亿的生意, 并不是为了kol那点饭钱。 有很多人会为了几万的推特奖金做帐号, 但你把目标放在这里就错了。 Think Big. 目标太少,你能赚到的钱就不会多。 莱特兄弟如果没有想过人类会飞, 是做不了飞机的。 记住一句话: 你没想过的事,你就一定不会做到。 这也是<秘密>书中的吸引力法则。 就是我从小觉得我将来是每小时赚几百万的人,每一个都会认识就像孙哥@justinsuntron 一样,我才赚到了点钱。 你敢想几十亿, 哪怕最后打个折30%也能使你赚几百万。 吸引力法则是不是没有用呢? 有些人认为"赚钱是赚你认知范围内的钱"等这些所有的都是狗屁。 但聪明人一定懂,跟着其他聪明人是最省力的 吸引力法则, 因为我觉得自己的时间未来应该值几百万一小时。 使我从小讨厌别人浪费我时间。 我也会经常打车,在我还是很穷的时候也是。 我宁愿没有其他物欲,我要赚最大的时间。 而因为我这种想法,促使我偷到了更多时间去学习或是去构思如何赚钱,而使我真的能赚钱。 吸引力法则: 想法 -> 价值观 -> 行动 -> 结果 记着: 有钱人,会把时间当为他的主人; 穷人,会把钱当为他的主人 再说说 赚钱是赚你认知范围内的钱。 之前看到一位KOL说 , 这些我都懂啊,那我都有认知, 还是赚不到钱,所以这是错的。 但是别忘了认知其实有三个层次: 知道 -> 明白 -> 领悟 我小时候也经常觉得别人说教, 那个时候只是"知道"了那个道理。 长大后真的领悟了才发现我以前不懂, 也有种很想说出来的感觉, 可能 @cz_binance @justinsuntron , 或一些比较大年纪的人才懂吧。 举个简单的例子,你就明白为何是了。 我很感激我一位中学中文老师, 她简单说了一件事,我到现在还深深记得。 她说: 人是没法凭空想像的,外星人是基于人形, 独角兽也是基于马,你们想想有什么是能凭空想像的? 那时候我就懂了,对的,确是没有什么事能凭空想像。一个没有的东西,你是不能想像到出来的。 那么你只会基于你认识的事来赚钱。 例如我不懂web3的,没听过的, 那我就不会想到: "能不能把 Web3 跟住屋结合,
做成一种新的商业模式?" 但是我懂了,我就能够创造一个RWA项目来赚钱。 你认知的事越少,你能创造的,或靠从不同的事赚钱越少。 这已可以说明, 赚钱是赚你认知范围内的钱 你们想想这些句子是谁说出来的? 很多其实都来自那些已经成功的人,
他们的书、采访、播客。 记着,跟着聪明人或已成功的人是最省力的 很多人喜欢反驳, 是为了感觉自己很有想法/特别, 但不是最聪明的做法。 这课也差不多了哈哈, 如上的,我不喜欢浪费时间, 所以其实我不喜欢经常认真写东西。 反正,娱乐內容有时候也可以几百万流量,甚至比一些认真的博主那些流量还高。 这就是我刚才说的性价比。 要知道,大部份人也是只喜欢躺着娱乐。 我是偏向发一些简单不用脑纯搞笑的贴, 还可以省下很多写的时间。 但久不久也会像今天发点有用的东西, 是你不会从其他kol那里看到的。 要知道很多几万粉的KOL,他们,呵呵, 学习,要跟着对的人,cz或孙哥等的可以多看。 👉🏼 关注我,久不久会发点有用的知识 也是因为之前大会不少人看到我真人了, 再只发傻逼的让大家以为我真的只是傻逼有点尴尬哈哈。 当然我也喜欢玩笑,所以也喜欢发。 🎁 这贴也抽个奖吧,认真写了推不上去我伤心。 100U *3 , 10U *5 🐾 三连 (关注➕赞好➕转发) 🐾 留言 @ 2人 🐕 休息去
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顶级的晚年,不是豪宅儿孙,而是关上门后的安静 73岁的三浦友和,活成了娱乐圈的异类。 同龄明星忙着住豪宅、晒家族合照、享“儿孙绕膝”。 他却只想做一件事: 陪山口百惠,安静老去。 不住豪宅,不靠子女,不热闹,不露脸。 只是把日子,越过越小。 越老,越往小房子搬 他要卖掉住了几十年的大宅,换一套更紧凑的小房子,甚至亲自参与设计。 很多人不懂: 都这岁数了,不该越住越大吗? 但他们的答案很冷静: 房子不是身份,是容器。 容器太大,日子反而空。 真正重要的东西变少了,生活就该收束。 爱的高级形态,是“责任闭环” 他每天的优先级很明确: 先当好山口百惠的司机和大厨。 银幕上的硬汉,回家就洗碗做饭,几十年如此。 不是作秀,是一种长期的默契: 爱不是浪漫,是日常岗位。 你负责我,我负责你。 稳定,重复,安静。 最清醒的家庭观:保持距离,就是慈悲 他们有孙女,却不天天围着转。 不搬去同住,不主动带娃,不强行插手。 因为他们早就看透: 亲密如果没有边界,最后只会变成消耗。 孩子的路,让孩子自己走。 上一代不必用“帮忙”去制造新的绑架。 最好的家庭关系,是不控制。 山口百惠的隐退,从来不是牺牲 她不是“为爱放弃事业”。 她只是比所有人更早明白: 掌声是虚的,日子是实的。 超市的菜价,阳台的花草,账本的数字, 才是真正的生活主权。 她要的不是舞台,而是确定。 人生最后的胜利,不是拥有世界 三浦友和晚年随身带着一本笔记,记的不是辉煌: 今天吃了什么 花开得很好 鱼很新鲜 她笑了一下 他甚至想把这些写成书。 不写英雄,不写奖杯。 只写平淡流水账。 因为他这一生最骄傲的事,是: 把全日本都疯狂迷恋的女神,安安稳稳护在家里。 给年轻人的启示只有一句 顶级的生活方式,不是你拥有多少别人羡慕的东西。 而是有一天,你终于能关上门, 过自己想过的日子。 世界很大。 但幸福,往往只需要一个人,一间小房子,一种安静的节奏。 这才是千金不换的晚年。
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与 Bitget Wallet 四位高管的对话后,我的半年观察 —— 正在「被忘记」的加密支付 海德格尔在《存在与时间》中讨论过这样一件小事:一把锤子在好用的时候,使用它的人并不会「看见」锤子本身,他们看见的是钉子、是被钉的木板、是即将完成的工事。只有当锤子坏掉、不顺手、卡住时,人们才会突然意识到「锤子」作为一个独立物体的存在。 这个观察可以用在很多地方,也可以用在支付上。当你在便利店刷卡、在街角扫码,你不会意识到自己正在使用一套庞大的金融基础设施,发卡行、清算网络、跨国汇兑...它们都在你身后运转,但你不必看见它们。 加密支付还处在另一种状态里。一个用 USDT 买咖啡的人,付款前仍然会停下来想一下「这家店收吗」「能付成功吗」;一个用 U 卡支付 Uber 的旅客,事后会专门发一条推记下来。它仍然是一件让人用之前要「想一下」、用之后还值得「记一下」的事。就像 50 年代的信用卡、2013 年的支付宝,处在从「新事物」走向「日常工具」的中间路上。 而今天的 Bitget Wallet,正在三大洲的街头,让这条路走得更快一些。这是一个仍在发生的过程,但在 1 亿用户的真实使用里,从「被讨论」到「被使用而不被注意」的转变,已经发生了一段距离。 为了加速发生,Bitget Wallet 与 Stellar 联合启动「PayFi Odyssey」活动,以总计 30 万美元等值 XLM 奖励,覆盖亚洲、非洲与拉美超过 35 个国家和地区,活动持续至 2026 年 7 月底。这是 Bitget Wallet 围绕 Payfi 推出的迄今规模最大的跨区域用户激励活动,我们将在下文详细讲解。 —— 支付,一部「逐渐消失」的历史 回看支付史,会发现一个有趣的现象:每一代主流支付媒介的成熟时刻,都是围绕它的那些多余念头消失的时刻。 信用卡在 1950-60 年代刚出现时,「塑料货币会不会让人失去节制」「没有现金的社会是否还安全」是报纸专栏和家庭餐桌的常见话题。今天没人再思考「信用卡靠不靠谱」,它消失在刷卡的动作里。 支付宝、微信支付在 2013-2015 年间也让人反复掂量「到底安不安全」「资金被第三方托管会不会出事」。今天一个上海人在点外卖时,会想「用支付宝吧」,但不会再多想,它消失在扫码的动作里。 人们清楚地知道自己在用什么货币、用什么方式付款。 真正被忘记的,是围绕一种新支付方式刚出现时附着在它身上的那一组多余念头:它安不安全、这家店收不收、这次能不能成功、失败了怎么办、机制到底怎么运作。当这些念头逐个消失,只剩下「用什么付钱」这一个干净选择时,一种支付方式才真正进入了日常。 而 Bitget Wallet 正在做的,是把这些念头从用户头上一项一项拿掉。 ——「减法」:Bitget Wallet 的哲学 「念头被一项一项拿掉」这件事,最直接的体感来自 Bitget Wallet 团队内部,越来越多同事开始在日常生活中使用 Bitget Wallet Card 和扫码支付。 一位同事告诉我,过去去香港他会下意识做几件事:去银行/在机场换港币、买八达通。这一年他已经不做这些了,下飞机直接打车去酒店,吃饭、711 购物,全程只用微信/支付宝、Uber。第一次这么做的时候,他在中环一家茶餐厅展示了微信付款码,下意识地停了几秒想「成功了吗」。现在那个动作消失了。 「Bitget Wallet U 卡在国内日常消费里也基本够用,吃饭、打车、点外卖、各种 AI 订阅」,没有让他感觉到「它和别的卡有什么不同」。 变化发生在他看不见的地方,背后流过的,已经是稳定币。 它揭示了一件比「加密支付变方便了」更深的事,所谓加密支付走向日常,不是用户学会用一个新东西,而是这个新东西溶解进了用户已经在用的所有东西里。Apple Pay、Visa、Mastercard、PromptPay、VietQR...这些都是已经存在的、用户已经熟悉的支付方式。Bitget Wallet 没有要求用户切换习惯、记住一个新品牌、扫一个新的二维码,只是让稳定币像水一样流过这些已有的管道。 这种判断不只是个人的体感。美洲区负责人 Jack Zhai @JackZhaiTGG 深耕拉美新兴市场,他在一次内部访谈中讲过一句让人印象很深的话「Crypto 可以借鉴互联网大厂做法,要让用户逐渐感觉不到」。这句话和上面的体验完全吻合:用户感觉不到 Web3 在哪里、用户感觉不到稳定币是什么、用户感觉不到协调层在做什么,他只是在用钱付钱。 这就是 Bitget Wallet 想做到的「减法」,用户的支付习惯一点都不需要改变,但价值已经在以一种新方式流动。 要让这件事成立,需要的不仅是新技术,而是一种逆向的产品哲学。 这种哲学在 Bitget Wallet 内部有一个明确的源头。CEO Karry @KarryWeb3 Web3 产品方法论非常尖锐的判断: 「Web3 行业有很长一段时间有种『拿着锤子找钉子』的感觉」,Karry 说,「我有 ZK、我掌握 XX 技术,我要怎么怎么弄。陷入到这种死循环里,是很大的问题」。 他对 Bitget Wallet 的产品逻辑是反过来的,先从用户的角度起点开始,然后来找合适的技术。「用户要解决什么问题?用户要去中心化、要安全、又不想记助记词,所以我们用 TEE,做了 Social Login。用户不希望感知到 Gas 费,所以我们用了 EIP-7702,让稳定币直接付 Gas 费」。 所有的技术选择都是从用户的「我不想要 XXX」反推回来的: - 用户不想复制冗长的链上地址 → 链接转账:通过 WhatsApp、Telegram 等分享支付链接即可完成收付款 - 用户不想关心商户支不支持加密支付 → Bitget Wallet Card:与 Fiat24、Immerse、DCS 合作发行,覆盖全球超过 50 个市场,0 开卡费、0 年费、0 外汇手续费,每月 400 美元的零手续费消费额度,体验和过去三十年的刷卡经验没有区别 - ... 这种「从用户已有习惯反推」的思路,在不同区域也同样成立。Jack 在访谈中给过一个非常具体的例子:巴西的 Pix 是央行牵头、全国身份证联网的支付网络,连中国都没做到这种程度。Bitget Wallet 没有试图在拉美发明一套新支付,而是直接接入 Pix。对用户而言,他扫的还是 Pix 的码,做的还是 Pix 的动作;变化只发生在背后,结算流过的是稳定币。这件事最关键的细节是:Bitget Wallet 没有要求商户贴一个新二维码、没有要求用户学一个新动作,只是让自己的 App 能识别本地原有的码。 所以,在产品层和区域层,Bitget Wallet 用的是同一套方法论:不发明新轨,让稳定币流过已有的轨。 这种方法论的效果,在外部观察者眼里也开始被识别出来。PayFi 领域的资深观察者 Will 阿望 @Will_7th 写过一段非常精确的总结:「前端通过国家二维码扫码进行消费,VCC 支持 V/M;后端是数字钱包 + 法币银行账户。中间串联起来支付通道。这个感觉是市面上比较接近生活的 Crypto 钱包了」。 他用 30 个字精确还原了 Onchain Payments Matrix @PaymentsMatrix 在做的事,前端接本地已有支付通道,后端接已有金融轨道,中间用稳定币串联起来。这不是 Bitget Wallet 自己讲产品的方式,而是一个懂行的外部观察者,看完之后用自己的话讲出来的事。当一个产品架构能被外部人用 30 个字讲清楚的时候,它已经接近「被理解 = 被使用」那个状态了。 这种方法论背后是 Karry 个人的一种产品姿态。他在那次访谈里讲:「Web3 这个行业过去几年讲了太多虚的东西,最后什么都做不出来,这让我一度非常失望。我现在比较务实,能吹虚的地方就少了」。 支撑这件事的,是 Bitget Wallet 的 Onchain Payments Matrix,一套连接区块链、稳定币发行方、卡组织、清算银行、本地支付通道与商户网络的支付基础设施层。它是一个协调层(coordination layer),不发币、不重做结算、不替代任何已有的金融基础设施,它的工作只有一件:让原本互不连通的各方能配合起来。 关于支付的叙事热点也换过好几轮,去年讲协调层,今年讲 Agentic Wallet,市场喜欢追热点而动,但谁来串联协调层?亚太区负责人 Will Wu @SrWillWill 提过一个判断:「币圈的迭代速度比传统行业快 10-20 倍,但真正能让这种迭代进入用户日常的,还是要回到最基础的问题:用户痛点到底是什么,具体帮他们解决什么问题?」 迭代越快,越需要在某些事情上慢下来。Onchain Payments Matrix 就是 Bitget Wallet 选择慢下来的那个地方。 但这一切,用户在 Bitget Wallet App 里几乎感受不到,这正是前面讲的「看不见」那一面。这种「用户看不见、但实际跑通」的思路,不只发生在产品层。COO Alvin Kan @alvin_kan 在一次访谈中讲过 Bitget Wallet 这两年的内部调整。 「我加入的时候,市场、运营、BD 这几个团队是混乱的」,Alvin 在过去两年做的第一件事,就是确保每个团队及其 leader 都有清晰明确的职责范围,并且由具备相应能力的人来带领,「每一次拆分都伴随一个 Vision,你要让人看清楚自己该聚焦做什么」。 第二件事是放权区域。Alvin 在过去两年里招了一批本地区域负责人,「这是一个钱包公司,在做一个面向大众用户的消费级产品,要实现 mass adoption,它需要在每个市场扎得非常深,而扎深这件事只能让本地人来做」。 在产品上做减法之前,Bitget Wallet 先学着在自己身上做减法。 而组织减法做完之后,区域负责人手上的事情才能真正落地。今年以来,Bitget Wallet 扫码支付每日支付用户数相较去年增长近 10 倍,是平台增速最快的业务线之一。这个增长真正发生的地方,不在纽约或伦敦,而在新兴市场,这正是 Alvin 招的那批区域负责人在跑的地方。 Jack 在访谈中讲过几个反直觉的判断:拉美本币贬值近 1000 倍。在阿根廷、委内瑞拉这些国家,居民对本币的不信任已经不是宏观经济议题,而是日常生存问题。「美元稳定币替代本地货币」在拉美不是 Web3 极客的偏好,是一种集体本能。 另一个是渗透路径:稳定币在拉美不是从普通消费者突破,而是从特定行业渗透。Jack 提到两个典型场景:KOL 收款基本全走稳定币转账(绕开本币贬值和银行手续费)、远程办公者(一家纽约公司可以雇阿根廷员工,但工资走 SWIFT 太慢太贵,走稳定币就一切顺畅)。这些行业先用起来,然后通过每一次牛市把更多人带进圈。 加密支付在新兴市场之所以能跑通,不是因为这些用户对 Web3 有热情。恰恰相反,是因为他们对 Web3 没兴趣,对「美元稳定币能稳定持有 + 能流畅花掉」这两件事有需求。当 Bitget Wallet 让这两件事在他们已经习惯的二维码、银行账户、加密卡上发生时,需求就被自然满足了。 对他们而言,加密支付或许不是一个酷的产品,而是一个必要的工具。 —— Payfi Odyssey:一个夏天,三个大洲 但工具要从「被讨论」走向「被使用」,中间还有一段必经的路。它需要被真实的人在真实的街头反复使用、记录、传播。这条路前面有信用卡走过 30 年,有支付宝走过 10 年;加密支付现在正走在这条路的中间。 Bitget Wallet x Stellar 发起的 PayFi Odyssey 想做的,是在这条路上点燃一段集中的火,用 30 万美元等值 XLM 奖励,覆盖亚洲、非洲、拉美 35 个国家,三条主线对应三层观察:卡能覆盖多远、扫码能触及多深、真实生活中的人在用它做什么。 第一条主线,是 U 卡能覆盖多远。 加密卡活动总奖池 20 万美元等值 XLM,自 5 月 26 日开启至 7 月 7 日 15:59(UTC+8)。Bitget Wallet Card 持卡用户可通过完成开卡注册、日常刷卡消费及 Stellar 链上指定任务积累积分,活动结束后按积分比例分享 198,000 美元等值 XLM 奖池。覆盖中国大陆、新加坡、韩国、日本、越南、泰国、菲律宾、澳大利亚、欧洲 EEA 及英国、拉丁美洲与南非等超过 25 个国家和地区,这是覆盖范围最广、参与门槛最低的一条主线。 第二条主线,是扫码能触及多深。 扫码支付返奖计划总奖池 10 万美元等值 XLM,分两阶段进行,覆盖越南、新加坡、巴西、阿根廷等 11 个市场。这 11 个市场的本地 QR 支付网络已经成熟,稳定币只需要无缝接入,就能让用户用熟悉的扫码动作完成新的支付方式。如果这个夏天你有计划全球旅行,这就是最好的选择。 第三条主线,是真实生活中的人在用它做什么。 Crypto Survival Plan(加密生存计划)总奖池 10 万美元等值 XLM,向亚洲、非洲、拉丁美洲三大区域各征集约 20 名 KOL,以视频与访谈形式记录使用加密支付完成日常消费的真实体验,统一以 #StellarPayFiOdyssey# 话题聚合。这条主线不是为了铺规模,是为了把「加密支付走进日常」这件事——拍出来、写出来、传出去。 亚非拉 35 个国家不是平推。Will Wu 之前在 BCG 给非洲做过团体贷款业务,「当地很多人没有借贷能力,这件事让我对 FinTech 产生信心,金融服务可以做到让每个人都能轻松使用」。那个项目最后让他下定决心从 Web2 转到 Web3,他觉得 Crypto 比传统 FinTech 更接近「让金融普惠每个人」这件事。 这个经历直接塑造了 Will 在 Bitget Wallet 推动的 APAC + EMEA 区域策略:钱包增长不是广撒网,是深入到具体社区、具体场景里找到真实需求。 —— 那个不再需要被记下来的下午 电没有从话题里消失,但一个人按下电灯开关时,不会再担心「会不会触电」。互联网也没有从话题里消失,但一个年轻人打开手机时,不会再担心「网络稳不稳」。它们仍然被使用、被讨论,但围绕它们的那些念头,已经消散了。 加密支付正在走的,是同一条路。 回到那位 Bitget Wallet 同事,一年前他用 Bitget Wallet Card 还会下意识检查支付成功,现在不会了。一年前他在泰国会下意识去银行换泰铢,现在不会了。一年前他不知道 Bitget Wallet Card 能绑 Apple Pay,现在它已经溶解进他每天扫地铁的动作里。 这些都是看得见的「念头消失」。而 PayFi Odyssey 在做的,是让这种「念头消失」在更多人身上、更多地方发生:曼谷的咖啡馆、马尼拉的家庭、拉各斯的市场、布宜诺斯艾利斯的网约车。每一次重复,都会让「加密支付」少一分话题感、多一分日常感。 Bitget Wallet 撒下的这 30 万美金,先是在三大洲点燃一轮真实使用与真实记录,这是加密支付走出「新鲜阶段」必须经历的事。而它最终换的,是一件更朴素也更难的事:某一天用户刷了一次卡、付了一杯咖啡,过程里只剩下「用 Bitget Wallet 吧」这一个念头,不再多想「这东西靠不靠谱」。 那一刻,加密支付就真正「被忘记」了。 就像那位 Bitget Wallet 同事,写完这一天的工作之后会下楼吃饭。等下他会刷 Apple Pay,不会想起 Bitget Wallet。这家公司这两年所有努力,最朴素的成果,就是这一刻。
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求职系列(3):如何准备面试 面试准备这件事,大部分人的做法是打开一个面经合集,从第一题背到最后一题。背完觉得自己OK了,但一上场发现面试官根本不按套路出牌。 因为你准备的是答案,但面试考的是能力和内核。答案是死的,能力是活的。面试官稍微换个角度追问,背答案的人就卡壳了。 每个人的技术方向和项目经历都不一样,我没法告诉你具体该准备什么内容。 但准备面试这件事本身是有方法论的,我自己用了很久,效果极好。 1.面试前:做好背景调查 很多人准备面试只盯着技术和专业能力进行准备,但更重要的是需要了解:你要去的那家公司、那个团队、那个岗位到底是什么情况。 你至少要搞清楚几件事: 1.这个岗位的 JD 里哪些是核心要求,哪些是凑数的。 JD 里列了十几个技能点,不可能每个都是硬性要求。找到那两三个反复出现的关键词,那才是这个岗位真正需要的能力。你的准备应该围绕这些核心点展开,而不是面面俱到。 2.这个团队在做什么业务,目前处于什么阶段。是新业务在探索期,还是成熟业务在优化期。 探索期的团队更看重你的学习能力和抗压能力,成熟期的团队更看重你的系统设计和深度优化经验。知道这些,你在面试中举例子的时候就能挑最匹配的来讲。 3.面试官是谁,他的技术背景是什么。LinkedIn、GitHub、技术博客,能查到的都查一下或者找HR、猎头大概打听一下。 不是让你去讨好面试官,是让你知道对面坐着的人关注什么方向,他大概率会从自己熟悉的领域出题。 这些信息花不了你多久,但能让你的准备精度提升一个量级。盲目准备就像不看地图就出发,方向都没对,走再远也是白走。 2.简历:每次重要的面试都应该微调 一份简历走天下,这是大多数人的做法,也是大多数人的错误。 你的简历不应该是一个固定文档。每次投递不同的岗位,简历都应该做针对性的微调,调整侧重点。 同样是你做过的三个项目,投 A 公司的基础架构岗,你应该把偏基础设施的项目放在最前面,展开写;投 B 公司的业务开发岗,你应该把业务复杂度高的项目提上来。 项目还是那些项目,但排列顺序和展开深度不一样,给面试官的第一印象就完全不同。 项目描述里的技术关键词也要和 JD 对齐。不是让你编,是你确实用过这些技术,只是之前没在简历里强调。JD 里提到了 Kubernetes,你的项目描述里就把容器编排相关的工作写清楚。面试官扫简历的时间可能只有 30 秒,关键词匹配度直接决定你能不能进入下一轮。 还有一点:简历上写的每一个点,你都要能展开讲三分钟。写了不能讲的东西,就是给自己埋雷。 面试官最喜欢挑简历上看起来很厉害的那一行追问,你要是讲不清楚,可信度瞬间崩塌。 3.模拟面试:最被低估的准备方式 技术知识可以看书学,但面试能力只能通过模拟来练。 这两个东西完全不同。你可能对某个技术点理解得非常透彻,但一开口就是一团浆糊,说了五分钟面试官都没听明白你在讲什么。知道和说出来之间,隔着一条巨大的鸿沟。模拟面试就是在填这条沟。 1️⃣ 自己给自己模拟面 每次太久没面试,我都会给自己来一轮。步骤很简单: 1. 写一份题单,围绕你的技术方向和项目经历出题 2. 只有题单,不写答案。答案在你脑子里,写出来就变成了背诵而不是思考 3. 开始回答,全程录音 4. 回放录音,审视自己的状态、表述和内容质量。哪些点回答得不够顺畅、哪些知识有盲区、哪些表达可以更精炼,全部记下来 5. 没答好的点记录成清单,下一次模拟面的时候加进题单 6. 循环迭代 这个方法的核心在于录音回放。你以为自己说得很好,回放的时候会发现各种问题。有些点你以为很熟,一开口才发现根本组织不出来清晰的表达。语速太快、逻辑跳跃、关键信息遗漏,这些问题你在说的时候根本意识不到,录音不会骗你。 2️⃣ 找人模拟面 自己面自己有一个局限:你没法模拟真实面试中的压力和追问。 自己问自己的时候,你知道答案是什么,潜意识里会绕开那些你不擅长的方向。但真实面试中,面试官偏偏就会往你不舒服的地方追。 如果条件允许,找一些对应方向有经验的人给你做模拟面试。可以是朋友、同事,也可以是网上的付费 mock interview 服务。关键是对方要能问出有质量的追问,而不是照着题库念。好的模拟面试官会根据你的回答临时追问,逼你暴露出真实的知识边界。 模拟面试之后一定要要反馈。不只是哪些题没答好,更重要的是你的表达方式、沟通节奏、回答的结构性,这些东西自己很难察觉。 3️⃣ 每次正式面试都录音 这一条很多人不知道,但非常重要。 每次正式面试全程录音。重要的面试结束后回放复盘,哪些问题答得好,哪些答得拉垮,面试官的追问你有没有接住。 没过的面试,100% 复盘。 没过一定有原因。是技术深度不够?是表达不清晰?是某个项目细节被追问到了盲区?找到原因,下次就不会在同一个坑里摔两次。 过了的面试也值得复盘。哪些回答让面试官眼前一亮,哪些问题的回答框架可以复用到其他面试中。好的经验要提炼出来变成你的标准打法。 项目复盘:提前把坑填了 面试中 80% 的追问都围绕你的项目经历展开。 项目复盘不是把你做了什么列一遍。面试官不关心你用了什么技术栈,他关心的是你为什么做这个选择、做的过程中遇到了什么问题、你是怎么解决的、如果重来一次你会怎么改。 每个你打算在面试中讲的项目,至少要想清楚这几个维度: 这个项目的业务背景是什么,你在里面承担什么角色。别一上来就讲技术细节,面试官需要先知道 context。 技术方案为什么这么选,有没有考虑过其他方案,为什么没选。这个问题回答得好,比你把技术方案本身讲得多精彩都有用。因为它展示的是你的决策能力,而不只是执行能力。 遇到了什么困难,怎么解决的。最好是真实的困难,不要编。面试官见过太多人了,编的故事一追问就破。 最终效果怎么样,有没有可量化的数据。性能提升了多少、成本降低了多少、效率提高了多少。没有数据的项目复盘就像没有 benchmark 的性能优化,缺乏说服力。 心态:面试是一个训练过程 很多人把面试当成考试,一次没过就觉得自己不行。 面试能力和任何能力一样,是可以训练的。每一次面试都是一次实战,每一次复盘都是一次参数调优。面的越多、复盘越勤,你的面试模型就越准。 前几场面试表现不好很正常,就当是 热热身。不要把你最想去的公司放在第一个面,先拿几个没那么在意的 offer 练手,把状态调到最好再去面你的 dream company。 面试这件事,准备的上限很高。 你永远可以更了解对方公司、永远可以把项目讲得更清楚、永远可以把表达打磨得更精炼。 但也别追求完美到焦虑,准备到你觉得能自信地坐在面试官对面聊天的程度,就够了。
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求职系列(2):如何理解每轮面试 大部分人准备面试,只准备专业能力。刷题、背八股、复盘项目。然后到了二面或者终面被刷,复盘的时候一脸懵:我技术答得挺好啊、题也做出来了,怎么就挂了? 因为你把不同的面试当成了同一场考试。但实际上每一轮面试考察的能力完全不同,所以针对每一面,你需要切换的不只是知识储备,是整个应对模式。 先聊面试流程 一般来说,大厂的面试流程会标准一些,小厂可能简化成两三轮就搞定了。 比较标准的大厂流程是业务三面 + HR 一面。社招的话,HR 可能在业务初面之前就已经和你沟通过了,因为很多时候是 HR 先在市场上找到的你,她需要先做一轮初筛确认你的基本情况和薪资预期。 一些特殊的业务线还会加面,比如微信,通常会额外安排 1-3 轮面委会面试。面委会的人可能和你未来的团队没有直接利益关系,纯粹是从更高的维度做交叉验证。 1️⃣ 业务一面:证明你能干活 一面通常是你未来的同事或者直属 mentor 来面你。 这一轮的逻辑很简单:验证你的基础能力。算法写得出来吗,基础知识扎实吗,项目是真的做过还是简历吹的。面试官需要确认一件事——这个人专业能力是否靠谱,招进来能不能马上干活。 一面你需要做的: 突出专业能力,回答尽量有逻辑。面试官问什么,你回答什么,但要回答得有层次。别一句话甩过去,也别漫无边际地展开。 好的回答永远都是有层次、有逻辑的,尽量像一棵树,先给结论这个主干,再展开细节的枝叶。 一面的对话模式更像问答。面试官主导节奏,你负责高质量地回应。不需要太多发散,也不需要抢节奏。把每个问题回答扎实了,比什么都重要。 坦率地说,国内面试环境还是有一些不太好的地方,候选者和面试官之间的关系不够平等。一面尤其明显,你大概率会感受到一种被审视的压力。但这也是你必须接受的,这一面你只需要专注于展示自己的专业度。 一面考察的核心能力: → 专业知识的深度和广度 → 项目经验的真实性和理解深度 → 技术表达的清晰度 2️⃣ 业务二面:证明你能想 二面通常是你未来的虚线汇报人,或者组织架构上的 +1。具体是谁,取决于公司的架构。 这一轮可能还会涉及部分基础能力的考察,但这不是重头戏了。你的基础能力在一面已经被验证过,不然不可能被放到二面来。 二面开始考察更高维度的东西。系统设计能力、技术方案的 trade-off 思维、对复杂问题的拆解方式。面试官想问的不再是你的具体专业能力,而是你面对一个模糊的大问题时,怎么把它拆成可执行的小问题。 从这一面开始,对话模式要变了。 一面是问答,二面要开始有来有回。面试官抛出一个问题,你不能只给一个答案就停了。你要展开你的思考过程,甚至可以主动问面试官一些背景问题和边界情况。一个好的工程师在动手之前,一定会先把问题定义清楚,要主动把你的思维体现出来。 可以尝试多说一些话,把面试节奏握在自己手里,也尽量多展示出自己的软素质,推荐候选人和面试官的对话比例在 1.5:1 - 2:1 左右比较健康。 你说得太少显得没想法,说得太多显得不听人说话。 二面考察的核心能力: → 更高维度的专业能力,比如:系统设计和架构思维;技术方案的 trade-off 分析能力 → 沟通表达,能不能把复杂的事情讲清楚 → 面对模糊问题的拆解和推理能力 → 软能力:视野、态度、思维、内核 3️⃣ 业务三面 / 终面:证明你这个人 如果二面是虚线面的,终面就是你的 +1;二面是 +1 面的,终面就是 +2。 到了终面,前两面该检查的技术能力都检查完了;这一轮基本不会再考你专业能力,比如写代码或者做系统设计之类的。 终面考的是你这个人。 很多人到了终面就紧张,因为不知道会问什么、不知道标准答案是什么。但真相是:终面大部分问题没有标准答案。 面试官问你怎么看待某个行业趋势、问你遇到过最大的困难是什么、问你和同事发生过冲突怎么解决的。 这些问题的具体答案不重要。面试官真正在考察的是你的认知深度、价值观和抗压能力。你对一个问题的思考角度、分析过程和表达方式,比最终结论重要得多。 终面是沟通,不是答题,如果你在终面还是面试官问一个你答一个的模式,你大概率过不了。 终面更像一场对话。面试官抛出一个话题,你回应你的观点,他可能会追问或者提出不同看法,你再接着聊。候选人和面试官的对话比例在 2:1 到 3:1 之间比较健康。也要尽可能把面试节奏抓在自己手里,当然前提是对方不是那种特别强势的风格。 面试官通常会主动绕过你的准备,面的问题通常不会让你舒服。面试官当然知道你对面试有所准备,他就是要绕过你的准备,看你底层的能力。 比如你准备了一个完美的项目复盘,他偏不问你怎么做成的,他问你如果重来一次你会怎么改。比如你准备了一套职业规划的说辞,他直接问你对当前团队最大的不满是什么。 遇到没准备过的问题,不要慌。 用嘴巴去想,终面最忌讳的事:沉默太久。 遇到一个没想过的问题,不要低头沉思两分钟然后蹦出一个干巴巴的答案。把你的思维过程说出来。比如:这个问题我之前没有想过,但我觉得可以从几个维度来看。第一……第二…… 面试官想看到的就是你思考的过程。你的逻辑链条、你考虑问题的全面性、你面对未知问题时的应对方式。一个能当场把思路理清楚的人,比一个背了标准答案的人有价值得多。 面试官是善意的,到了终面这一步,公司已经在你身上投入了大量的面试资源。多轮技术面、多个面试官的时间,HR 的协调成本。他们是希望你过的。 所以不要把终面当成一场对抗。面试官不是在找理由淘汰你,他是在找理由录用你。放松一点,展示真实的自己。过度紧张和过度表演,反而会让面试官觉得你不够真诚。 终面考察的核心能力: → 对行业和技术趋势的认知深度 → 沟通表达和思维展示能力 → 价值观、性格和内核稳定性 → 面对未知问题时的应变和结构化思考 → 你对自己职业发展的思考是否清晰 4️⃣ HR 面:确认你值多少钱,以及你是不是对的人 HR 面主要做两件事:谈薪 和 确认文化匹配度。 可能会聊一些你的过去经历、未来发展方向、离职原因、对公司的了解。 这些问题听起来比较虚,但不要掉以轻心。 HR 面不是走过场,部分公司的 HR 权力很大,一票否决权是真实存在的。某里就是典型,HR 面挂人的比例并不低。 HR 面的核心是真诚和一致性。你在前三面展现的形象、你简历上写的东西、你跟 HR 聊的内容,这三者之间不能有明显矛盾。HR 的训练就是抓这种不一致,一旦被抓到,信任感瞬间归零。 谈薪环节别太紧张也别太随意。提前了解市场行情,给一个合理的范围,表达出你对这个机会的重视。 别狮子大开口,也别委屈自己。 整体来看 面试这四轮,能力要求是一条递增曲线: 一面 → 同事/mentor → 基础能力、干活能力 → 问答型,扎实回应 二面 → 虚线/+1 → 系统思维、技术深度 → 对话型,有来有回 终面 → +1/+2 → 认知、价值观、软素质 → 主导型,抓住节奏 HR 面 → HR → 薪资、文化匹配 → 真诚型,保持一致 从一面到终面,面试官的 level 在升,问题的抽象程度在升,你需要展示的东西也在变。一面考你会不会,二面考你行不行,终面考你是不是。 想明白这一点,你就知道为什么有些人技术很强但终面总挂了。不是技术不够,是他从头到尾只展示了一个维度的自己。 面试是一个完整的系统,每一层都有自己的评估逻辑,你得在每一层给出那一层需要的输出。
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#真相# 新疆存在”文化滅絕“?中亞媒體發現真相是這樣的…… 在毗鄰哈薩克斯坦的博州,中亞媒體記者先後走進博樂市和溫泉縣的村莊,“零距離”記錄當地豐富厚重的各民族傳統文化。博州居住着蒙古族、漢族、維吾爾族、哈薩克族、回族等35個民族,少數民族人口占38%。 在博樂市阿里翁白新村,記者們在欣賞維吾爾族舞蹈、蒙古族民歌及舞蹈的同時,還和當地民眾學習如何隨着音樂一起跳這些傳統舞蹈。 塔吉克斯坦ASAL新聞網記者阿克馬爾·塔利博夫說:“當地人對自己文化的保護和發揚是那麼細緻入微,政府保護着當地人的價值觀和獨特性。舉例來說,當地人建了一家具有民族風情的民宿,將民族文化保留了下來,這一點從當地酒店建築風格中也可窺見一斑。這為遊客和當地居民了解民族文化提供了很好的例證,讓他們能夠沉浸在當地的民族文化中。” 在溫泉縣博格達爾村,中亞媒體記者觀看了蒙古族歌舞表演以及哈薩克族傳統婚禮的展示。還在這個村莊多名刺繡藝人組建的民族工藝專業合作社裡,看到蒙古族刺繡藝人忙着製作傳統服飾。多名記者還試穿了美麗的傳統服飾。 他們都表示,在這裡深深感受到中國政府對新疆各民族的關懷,各民族文化得到了很好地保護和傳承,新疆不存在所謂“文化滅絕”。 多次到訪新疆的烏茲別克斯坦國家通訊社記者穆罕默德·奧比多夫說:“每次來到中國,我都會驚嘆於中國政府對待少數民族的方式,事實上,中國政府始終平等對待生活在境內的所有民族,無論是漢族、維吾爾族還是蒙古族,大家都是中國人。”
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最先质疑董存瑞这个形象的是电影《董存瑞》的导演郭维。2006年7月,《大众电影》在出版的第8期发表了题为《〈董存瑞〉:“真实”创造的经典》的访问记,介绍了郭维创作的过程。 文章中写道:“在真实中,董存瑞死后并没有立即被评为烈士,仅仅是通知家人他牺牲了。更重要的是,没有谁亲眼看见他托起炸药 包的情景,这完全是事后根据一些蛛丝马迹推测出来的……当时董存瑞没有带架子,桥肚上也不能放炸药。战斗结束后,从地下挖出了董存瑞媳妇为他做的袜底来,于是军事专家就认为董存瑞极有可能是举着炸药包炸桥的。” 另外,在中共央视制作出版的《电影传奇——董存瑞》中,导演郭维讲道:“郅振标(顺义)是真正跟着董存瑞冲上去了。但董存瑞冲到碉堡前头后,他找不着他了。以后怎么知道、确定他是托着炸药包炸的呢?就来了一些军事专家,因为谁炸的不知道……”的确,没有目击证人,董存瑞舍身炸碉堡的故事真的只能是个传说。 显然,八十多岁的郭维在此事上没有说谎的动机,也没有必要为自己参与塑造的“英雄”身上泼脏水,其目地大概就是希望将真相告诉世人而已。 郭维的言论被公开后,引起了人们广泛的议论和对董存瑞的质疑,而董的家人、生前部队、战友等则联手将《大众电影》杂志以及央视《电影传奇——董存瑞》节目组和电影导演郭维告上了法院。 以沈阳军区政治部刘国彬大校、董存瑞的妹妹董存梅、郅顺义的儿子郅海川、董存瑞生前所在部队等为代表的,认为“董存瑞手托起炸药包炸碉堡是真有其事”,但他们的证词却多处自相矛盾,有明显的漏洞。 比如称亲眼目睹了董存瑞手托炸药包炸碉堡的郅顺义,接受采访时说:“在这个情况下把炸药包举起来了,顶住炸药,我一看炸药着了,冒出烟来我就急了,我爬起来就喊,我说你放下,你放下,他一看我去了,他说卧倒,你快趴下……最后他高呼一声,为了新中国冲啊。”但事实上,“为了新中国冲啊”是电影中杜撰出来的,因为当时就连中共领导人都不知道何时可以建政,更遑论一个小小的士兵。 此外,《董存瑞》的编剧赵寰也证明这句话是他创作的。明明是电影里的虚构,却被郅顺义回忆成了董存瑞亲口说的话,要么是他被电影感染的太厉害了,连真假虚实也分不清了,要么他就是出于某种目地有意造假。如此看来,他说的话有多少可信的成分呢? 还有其他人的回忆也是自相矛盾,在此不一一列举。而最可疑的一点是,1949年以后,真正站出来解说董存瑞炸碉堡的只有郅顺义一个人,如果当时很多人都看到董存瑞炸碉堡,这么多年他们都会成为董存瑞事迹的宣讲者。但是这些人在哪里呢? 虽然官司最后以双方和解告终,但董存瑞是否如中共宣传的那般死去,可能没有人知晓,不过,其为祸国殃民的中共死去倒是不争的事实。 ---电影《董存瑞》编剧自认大量造假 作者: 林辉
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1. Skills 是技能,领域知识,工作流等等,相当于怎么干好一件事的说明书。 比如 仓库里有个 skill 叫 nda-review,在 commercial-legal/skills/ 文件夹里。里面是一份 SKILL.md,写清楚:审 NDA 时先比对哪些条款、按团队 playbook 打绿黄红三档、什么情况要升级、输出格式是 Word 修订模式。 它就是一份给 Claude 看的工作手册,本身不干活。 2. Agent 是真正执行任务的主题,除了主要执行的 Agent,通常自定义的 Agent 分两种:Subagent 和 Scheduled agent 2.1 Subagent 是单独派出去干一摊子活的“分身” 举个仓库里的例子:corporate-legal:tabular-review 这个 skill 要对一个数据室里几百份合同做表格化尽调。如果让主对话一份份读,上下文很快爆掉。所以它派 subagent,一个 subagent 负责一份文档,并行跑,最后把结果汇总回主对话。 主 Agent 看到的只是最终表格,中间几百次读取的信息被隔离在外。 2.2 Scheduled agent 是定时自己跑的后台任务 renewal-watcher 这个就是。每周自动扫一遍合同库,把 90 天内到期的合同列出来,发到指定 Slack 频道。你不用记日子,它替你盯。 docket-watcher(盯法院案件动态)、reg-feed-watcher(盯监管新规)都是这种。 3. MCP connector 是把外面的数据接进来的连接器 Skill 写得再好,也得有合同可审。仓库里配了 Ironclad(合同库)、DocuSign(已签合同)、iManage(文档管理)几个 MCP connector。 Agent 通过这些 MCP connector 去读公司真实的合同库,而不是让你手动复制粘贴。 类似地,诉讼那个 plugin 接的是 Everlaw(电子取证)、CourtListener(联邦法院判决数据库)、Trellis(州法院数据库)。换个执业方向,换一套数据连接器。 4. Plugin 是把上面这些打包到一起的容器 commercial-legal 这个 plugin 文件夹里装着: - 一堆 skill(nda-review、vendor-agreement-review、escalation-flagger……) - 几个 scheduled agent(renewal-watcher、deal-debrief) - 一份 .mcp.json,告诉 Claude 要连哪些外部系统 - 一份 CLAUDE.md 模板,用来记你团队的 playbook 你装上这一个 plugin,整套企业合同审查的能力就一次性配齐了。
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