分析好きの管理職
@analyze_mbti
部下を上手く指導する方法を発信｜MBTIを使い部下の才能を言語化｜元マネージャー｜累計50名以上を育成12年間、離職ゼロのチームを運営｜売上3億→7億の事業チームを統括｜若手の早期戦力化に特化｜ワンランク上の上司へ｜
加入 May 2025
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F型/T型が部下のミスに気づいたら
F（感情）型
→「大丈夫だった？つらくなかった？」
「気持ちを聞かせて。一緒に考えよう」
「次は一緒にやろう。一人じゃないから」
T（思考）型
→「原因は何だった？」
「次はどうすれば防げる？」
「対策を整理して、同じミスを繰り返さないようにしよう」
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