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ええ！！10年以上も！？やばい、それはもはや私の黒歴史も全て知ってる親友です笑
キレイパス紹介コード使ってくれるの嬉しいです🥹
こちらです→seb9c
多分使えると思うのですが、、！！
#mond_kopiJd#
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こんな質問に回答しています
・DSKB診断はどれなのか知りたいです！
・本当に存在していますか？ こんな綺麗な理…
・愛してます！ デートしたいですー！！
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mond回答していただいているサカモトさんの本が届いた！僕の組織にもエンジニアさんが居て活躍いただいてます。もっと理解したかったのでいい教科書です！
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ぶっちゃけ、最終面接で落ちたからといって、最終面接の内容だけで判断されたとは限らないです。
最終面接で担当者の期待値に届かなかったケースもありますし、それまでの面接結果を全部踏まえて、総合的に話し合った結果として見送られることも普通にあります。
採用って難しくて、人が評価を先送りにしがちなところがあるんですよね。
面接を通ったとしても、「この人はかなり良い候補者だ」と思って通している場合もあれば、「落とすほどではないね」くらいの温度感の場合もあります。
でも、その温度感って候補者側からは見えないんですよ。
だから、「最終まで行ったのに、なんで落ちたんだろう」と悩みすぎるのはあまりおすすめしません。
「いいところまでは行けた。ただ総合的に見ると、あと少し届かなかった」くらいに捉えるのが、一番いいと思います。
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Xでよく見るmond、私も開設してメンバーシップも作ったよん
担当者ついて開示ルートできたので、アンチは特定します🙋♀️
