高野秀敏/ベンチャー採用転職/エンジェル投資家/M&A(@keyplayers):発信が苦手な人に、ずっと伝えたかったことがある。声がかかる人になるのに、発信は必須ではない。私の周りには、投稿をほとんどしないのに、経営者たちに名前を覚えられている人がいる。何をしているか。人の投稿に、まめに反応している。それだけだ。経営者と話していると、この話は本当によく出る。「あの人、いつも見てくれてるんですよ」。人を採りたいとき、仕事を頼みたいとき、頭に浮かぶのはフォロワーの多い人ではない。自分を応援し続けてくれた人だ。発信は、うまい人が多すぎる。中身のある投稿を毎日続けるのは、才能と体力がいる。反応は違う。いいねのひとつ先、コメントまで書く人は、驚くほど少ない。競争相手のいない場所が、そこに空いている。しかもコメントには、名前が残る。何ヶ月も見てくれていた人の名前は、本人が思うよりずっと深く記憶される。仕事の声は、その記憶のところに掛かってくる。今日、応援したい人の投稿に、コメントを一つだけ書いてみてほしい。感想の一行でいい。それは投稿一本より、長く覚えられることがある。 5年後に声がかかるのは、毎日発信していた人と、まめに反応していた人。どちらだと思いますか。

高野秀敏/ベンチャー採用転職/エンジェル投資家/M&A

@keyplayers

参加 April 2009

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高野秀敏/ベンチャー採用転職/エンジェル投資家/M&A@keyplayers

2026.08.02 08:00

発信が苦手な人に、ずっと伝えたかったことがある。声がかかる人になるのに、発信は必須ではない。私の周りには、投稿をほとんどしないのに、経営者たちに名前を覚えられている人がいる。何をしているか。人の投稿に、まめに反応している。それだけだ。経営者と話していると、この話は本当によく出る。「あの人、いつも見てくれてるんですよ」。人を採りたいとき、仕事を頼みたいとき、頭に浮かぶのはフォロワーの多い人ではない。自分を応援し続けてくれた人だ。発信は、うまい人が多すぎる。中身のある投稿を毎日続けるのは、才能と体力がいる。反応は違う。いいねのひとつ先、コメントまで書く人は、驚くほど少ない。競争相手のいない場所が、そこに空いている。しかもコメントには、名前が残る。何ヶ月も見てくれていた人の名前は、本人が思うよりずっと深く記憶される。仕事の声は、その記憶のところに掛かってくる。今日、応援したい人の投稿に、コメントを一つだけ書いてみてほしい。感想の一行でいい。それは投稿一本より、長く覚えられることがある。 5年後に声がかかるのは、毎日発信していた人と、まめに反応していた人。どちらだと思いますか。