【天朝浮世绘】 重庆合川暴雨又出笑话！ 街道门店被水淹，市民一挖发现：下水道个个都是假的！挖了5个左右，全是摆设，上面却“喂得特别肥”。 这就是全方位无死角腐败——连排水这种救命工程都能做假、偷工减料、贪墨到骨子里！ 全方位无死角腐败已经严重侵蚀了党国的统治基础！ 水淹了百姓，钱却喂肥了蛀虫。 太荒诞，也太可悲了…… #全方位无死角腐败# #重庆合川假下水道# #腐败侵蚀统治基础# #豆腐渣工程# #基层腐败# #党国基础# #民生笑话#

公安在体制内是弱势部门弱势群体。公安是最接近当地一线的，把自己吃饱是绝对够够。 可以说体制内的所有人里面，公安其实是最没有动力去做远洋捕捞+的。 做得好，钱被更上面的弄走，三下五除二分掉了，又落不到自己手里面。 做得不好惹一身骚，直接就是倒大霉。 远洋捕捞，举个例子，欧盟罚苹果谷歌也是远洋捕捞的一种变体。比如说意大利更是经常性腐败瞎判欺负外面的企业。很多欧洲的法律就是纯扯淡的，为了罚款而罚款。 解决这个问题唯一办法是公安内部制衡。学美国一样，收拢基层经侦的权力。基层这种公安局管好治安什么就行了。这不是基层应该做事情。至少是省一级别做的事情。 我曾今接触过基层经侦的人，完全没有任何金融基础 常识，经侦这玩意儿是个很专业的活，不是哪里来都能干，跟抓坏蛋是两码事。

这是一份来自大连市属核心国企——大连市城投集团内部知情人士的爆料。当前，该集团管理层大肆进行利益输送，下属企业深陷债务泥潭。然而，在地方财政枯竭的背景下，高管们不仅不思进取、旱涝保收，反而将屠刀挥向了最底层的普通员工，正在酝酿极其残忍的断崖式降薪。 以下为该集团内部的核心黑幕： 1. 突破底线的无情压榨：基层月薪仅两千，竟还要再降薪20%-30%！ 这是目前集团内部最让人出离愤怒的极端阶层隔离。大连城投集团本部毫无盈利能力，全靠强行向下属二三级企业抽取“管理费”以维持高福利，呈现出极其病态的“吸血”模式：  高管旱涝保收： 集团内部拉帮结派，集团与二级企业高管享有20万至45万的固定年薪；集团本部普通员工月薪亦维持在七八千元水平，丝毫不受大环境影响。  基层面临绝境： 底层员工的福利逐年被大幅削减。去年底，集团强行下压降薪指标，致使大量二三级企业的基层普通员工月薪仅余区区两千多元，仅能勉强维持当地最低生存线。  杀鸡取卵式降薪： 就在底层员工连糊口都困难的当下，集团今年竟然计划进一步对普通员工下达20%至30%的降薪指标！并且，年底那微薄的绩效工资也大概率面临克扣。高管吃香喝辣，却要从月薪两千的基层嘴里抢最后一口粮，简直丧尽天良！ 2. 下属企业巨额欠款爆雷，集团甩锅并套牢民间资本 工程材料与施工方全由高管强行“指定”，采购价远超市场正常水平，管理层借此狂吃回扣。然而，巨额的工程欠款实际全部压在下属的二三级企业身上。面对庞大的债务，集团高层完全不管不问，甩锅给基层。上门讨薪的承包商与工人，面对的是本就无力支付的二三级企业，只能遭到无休止的忽悠与敷衍，年底仅能拿到极小部分资金用以“息事宁人”。更恶劣的是，对于毫无资金来源的政府摊派工程，二三级企业在集团默许下，靠开空头支票忽悠社会资本入局；民间资金一旦砸入便无法结算，彻底陷入债务死循环。 3. 疯狂圈占公共资源，市纪委涉嫌包庇“压案不查” 为谋取暴利，集团及下属企业毫无底线地在市区违规圈占公共用地，大肆建设收费停车场。此举严重挤压市民公共空间，引发强烈的社会反弹与集中举报。然而，面对汹涌的民怨，大连市纪委竟予以“内部低调处理”，高举轻放，任由该集团继续与民争利。 4. 政治生态极度腐败，买官卖官烂到根里 此前，集团及旗下土发集团、管道公司等多家核心企业的数名高管因贪腐落马，但现任管理层毫无收敛。内部已形成明码标价的利益交换网络，每逢节假日，高管私宅内收受的礼品堆积如山；下属中层为求晋升大肆行贿。 5. 一把手大搞形式主义，病态内卷与面子工程泛滥 现任董事长王敬长期推崇作秀式管理，频繁在晚八点后进行“突击查岗”，强制制造全员熬至晚九点后下班的畸形加班文化。管理重心严重偏离企业运营，日常充斥着脱离实际的废话会议。此外，集团每年耗费巨资举办自娱自乐的“年会”，并在周末强制摊派下属企业员工参与“徒步大会”充当人头。 6. 肆意践踏劳动法，后勤待遇天壤之别 集团强制向二三级企业下达节假日与夜间“值班”指标。在已有专业安保门岗的情况下，员工在缺乏基本休息设施的环境下熬夜值班，次日仍需正常出勤，且拒不提供调休、拒付三倍薪酬。此外，集团本部食堂食材考究；而基层企业食堂伙食低劣（被痛斥为“像猪食”），且基层办公环境恶劣，盛夏时节连基础的空调设备都没有。

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我长期在基层工作，可以很实在地说，基层岗位并不最看重高学历，有时候一群经验丰富的大妈反而更适配。基层要处理的大多是实打实的民生经济难题。博士往往缺少落地的实操资源，就只是两百块的补助，也要走层层审批。处理这类事，他们确实不如我们本科生灵活有办法。 以前我们处理矛盾的思路很朴素：优先安抚情绪，绕开死胡同，迂回解决问题。举个例子，一户人家，丈夫生病丧失劳动能力，孩子还在读书，妻子就在家门口炸油条，可油烟污染了环境。这事怎么处理？直接取缔她的小摊，等于断了全家生计；直接发放补助，一家三口，又该给到多少才合适？ 这件事交给清北博士到现场处置，大概率很难妥善解决。我当年在街道挂职时碰到同样的难题，办法简单直接。我找附近理发店的托尼商量：你花一个月教她基础理发手艺，我就在你门店三米范围内增设一个环卫专用垃圾桶，方便门店处理垃圾。双方一拍即合，事情就这么谈妥。这种思路，高学历的读书人往往想不到。 一个月之后，这位女士掌握了基础理发技术。我又找到小区闲置的传达室，仅仅三平米，再联系周边小企业，找来一把闲置转椅，让她在里面开便民理发点。每月能有七八千收入，一家人的生计难题就此解决。

习近平论推进基层治理体系和治理能力现代化 要持续夯实基层基础，社会稳定、经济发展的基础在基层，要推进以党建引领基层治理，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，推进基层治理体系和治理能力现代化。 #学习强国# #每日金句#

揭露中国基层官场乱象 南方周末《一名乡镇公务员之死》热传后被全网删除。 1997年出生的王林明，湖南永州人。2022年考取公务员，分配到横塘镇政府，成为一名基层公务员。 2025年6月30日，王林明被同事约下班后一起钓鱼，当天18时40分，王林明在垂钓地点不慎落水身亡。 事后，家属查看王林明手机才知道，王林明生前欠下了37万元贷款。此外，王林明还被卷入横塘镇政府干部的打牌赌博局，“该镇多名领导长期参与赌博，并带领王林明参与，导致王林明欠下银行贷款37万元。赌局之外，王林明还深陷吃喝局与虚报套现公款的局，帮领导签字报假账。 而跟领导赌博，你是不可能赢的。打乒乓球、篮球、下棋，都不能赢，何况赌钱。王林明就这么输光了工资，还得贷款来当赌资，最后还被纪委谈话，独自一人替镇领导们抗下所有.... 而横塘镇政府镇党委书记易念，现已平级交流到东安县政府办任副主任，在副科级的岗位上任职。人家依旧正科级待遇，工薪待遇一毛没少，还没受任何党政方面的处分。而王林明却命也没了。 据悉，横塘镇年财政收入350万余元，财政供养61人，这还不算编制外的，每年光是村级员工的工资，就要发300多万....