【急成長する市場で、本気の挑戦をしたい方へ】 「人が、もっと自由に動ける社会をつくる。」 私たち株式会社りらいぶは、リライブウェアを通じて、高齢者、働く人、アスリートなど、さまざまな人の身体活動を支える会社です。 年齢を重ねても、いきいきと活動できる社会。 働く人が、より快適に力を発揮できる環境。 スポーツに取り組む人が、自分らしいパフォーマンスを目指せる世界。 そんな未来を、私たちは本気でつくろうとしています。 ■ 急成長を続ける株式会社りらいぶ 売上高は、次のように成長してきました。 ・3期前：15億円 ・2期前：70億円 ・前期：170億円 ・来期目標：250億円 急成長する会社だからこそ、完成された仕組みの中で働くだけではなく、自分たちで事業や組織をつくり上げる経験ができます。 仕事の幅が広い。 任される裁量が大きい。 意思決定と成長のスピードが速い。 私たちが重視するのは、学歴や肩書きだけではありません。 「もっと成長したい」 「社会に新しい価値を届けたい」 「自分の仕事で会社や社会を動かしたい」 そんな意欲を持つ方と、一緒に働きたいと考えています。 私たちのビジョンに共感し、会社の未来をともにつくってくださる仲間を募集しています。 まずは、気軽にお話ししませんか。 ▼採用情報・お問い合わせ 【募集職種】 経営企画／マーケティング／法務／営業／海外事業・輸出 【勤務地】 東京・上野／宮城・仙台 【勤務時間】 9:00～17:00 【休日】 完全週休2日制 【待遇】 経験・能力・希望を考慮し、相談のうえ決定します。 #採用# #求人# #転職# #成長企業# #ベンチャー企業# #経営企画# #マーケティング# #法務# #営業# #海外事業# #リライブ# #東京求人# #宮城求人#

【24時間テレビについて】 障がいのある人を取り上げてくれること自体は 本当にありがたい でも正直 好きじゃない部分もある 全部が全部そうじゃないけど 必要以上に感動的に見せたり 「泣ける物語」に寄せてるように感じる時がある 演出を強く感じてしまって 俺には少しリアルに感じられない 障がいのある人って 特別な存在じゃなくて 普通に社会の中で生きてる身近な存在だと思う その一方で 障がいのある人の夢を一緒に叶える企画は 本当にいい企画だと思う そういう形で 障がいのある人のリアルや可能性が伝わる企画は これからもっと増えてほしい♿️🍨

【自分はかけがえのない存在なんだと、一人一人が思える社会を】 杉並区が子どもの権利を擁護する条例を作ったということは、非常に重要だったと思っています。 子どもの権利の条例というのは、自分のことは自分で決めていいんだということ。自分は安心して育つ権利があるんだということ。自分は意見を表明していいんだっていう存在だということ。 こういったことが書かれているわけですよね。 子どもたちと一緒に1年以上かけて、たくさんの話し合いをして作ってきました。 #杉並区長# #岸本聡子# #岸本さとこ# #杉並区子どもの権利に関する条例#

人間の学校というものは、どうにも奇妙な場所である。算数では答えを間違えるなと教え、国語では相手の気持ちを考えよと教え、道徳では人を大切にせよと教える。ところが、その同じ学校で、子どもが「一緒に着替えたくない」と小さな声を上げても、教室が足りぬ、時間が足りぬ、先生が足りぬと言って、その声を後回しにしてしまうことがある。小学校の体育や水泳の授業で、男女が同じ空間で着替えている学校がまだ少なくないという。 国は男女別の更衣スペースを求め、プライベートゾーンを大切にする教育も始まっている。 それなのに現場では、低学年だから、昔からそうだから、場所がないから、という理由で、子どもの恥ずかしさが軽く扱われている。 だが、恥ずかしいという感情は、わがままではない。 それは、自分の身体は自分のものである、という最初の境界線である。 ここから先は見られたくない。 ここから先は踏み込まれたくない。 その感覚を大切にされて初めて、子どもは他人の境界線も大切にできるようになる。 大人はよく言う。 「子どもだから気にしない」 「低学年ならまだ大丈夫」 しかし、それは大人が気にしていないだけである。 子どもは言葉にできぬだけで、ちゃんと見られることを知っている。 比べられることを知っている。 嫌だと言えば空気を悪くするかもしれないと、黙ることまで覚えてしまう。 恐ろしいのは、着替えそのものではない。嫌だと言えない環境に慣れさせてしまうことである。 もちろん学校にも事情はある。 空き教室は少ない。時間割は詰まっている。 教員はすでに限界まで働いている。 だが、だからこそこれは個々の先生の努力だけに押しつけてはいけない。自治体が実態を把握し、学校が仕切りやカーテンや時間差を工夫し、保護者もまた「それくらい」と流さず、子どもの尊厳を守る仕組みに変えねばならぬ。 更衣室がないなら、知恵を出す。 時間がないなら、優先順位を変える。 教員が足りないなら、制度として支える。 子どもの身体の安心は、余った時間で配慮するものではない。　 教育の土台である。 学校とは、ただ知識を教える場所ではない。 自分の身体を大切にしていいのだと、子どもが最初に社会から教わる場所でもある。 その場所で「嫌だ」という声が聞き流されるなら、どれほど立派な教科書を並べても、教育はどこかでほころびている。

もの書き仲間のおかべたかしさん（@okataco）が出した新刊『しらべるふうけいのずかん』（東京書籍）は、夏休みに子供と一緒に読むのに、ぴったり！ 一瞬「え？」「何これ？」の風景をカメラマンのやまでたかしさんがパチリ。おかべさんの解説で、なんでそんなことになったのか、を知るうちに、地理、歴史、技術、社会を学ぶことができますよー。 小田原城の「小峯御鐘ノ台大掘切」は、私もオススメ👍すごい斜面を体験できます。 目を引いたのは、増水しても流されない工夫をした吉野川の高瀬橋！柵がない橋とは！ ちょっとした旅行のきっかけにもなりそうですね。自由研究のヒントにも✨️

【ブログ更新！】区民が主役。岸本さとこ大決起集会を開催しました 6月7日（日）19時から、セシオン杉並にて「岸本さとこ大決起集会」を開催しました。 雨の降る日曜日の夜にもかかわらず、会場は超満員。ロビーにも入りきれないほどの方が来てくださいました。 会場に入れなかったみなさま、本当に申し訳ありませんでした。雨の中、足を運んでくださったすべてのみなさまに、心からお礼を申し上げます。 集会は、8名の区民によるリレートークからスタートしました。小学生の保護者、訪問介護のケアワーカー、まちの塗装屋さん、若手建築家など様々な立場から、この4年間の杉並区政について語っていただきました。 その言葉の中には、子どもの権利、介護の現場、気候変動、地域経済、ジェンダー平等、まちづくり、多文化共生など、杉並が向き合うさまざまな課題がありました。 私は、この時間こそが集会の大きな価値だったと思っています。政治家が語るだけでは見えてこない現実があります。地域で暮らし、働き、子育てや介護を担う人たちの声こそが、よりよい政策をつくるための出発点です。 私のスピーチでは、4年前の話からはじめました。 187票差という僅差での当選。区長選挙の投票率は37.5％で、6割以上の人が選挙に行っていませんでした。だからこそ私は、この結果に奢ることなく、謙虚に受け止めようと思いました。支持してくださった方への責任を果たしながら、より大きな信頼を一歩一歩積み重ねていく。その思いで区政に向き合ってきました。 道は険しかったです。今も険しいです。それでも、辛いことより楽しいことの方が多く、うれしいことの方がずっと多い4年間でした。 また、私が掲げている「杉並から選挙をアップデート！」についてもお話ししました。私は、選挙をお金や動員の力ではなく、市民一人ひとりの参加と共感によってつくるものにしたいと考えています。 そのため、YouTube広告をはじめとするSNS広告は使いません。皆さんと共に、共感から広げていく、一人ひとりの力を信じているからです。その代わり、政策をできるだけわかりやすく伝えます。SNSやYouTubeで発信し、それを広げていただく。友人に伝えていただく。その一つひとつの行動が力になります。お金の力ではなく、共感の力で広がる選挙を、杉並からつくっていきたいと思っています。 昨日の集会で、あらためて強く感じたことがあります。それは、この4年間で積み重ねてきたものは、政策や事業だけではなかったということです。区民のみなさんとの信頼です。 私は、選挙と選挙のあいだの民主主義を大切にしてきました。選挙はゴールではありません。より良い社会をみんなでつくっていくための通過点です。 参加者の方から、「岸本さんよりも区民の方がお話ししている時間が多いのではと思うくらい、対話にあふれた、岸本さんらしいやさしい会でした」 という感想をいただきました。 私は、その言葉をとてもうれしく受け止めています。政治家が主役の選挙ではなく、区民が主役の選挙。お金や組織の力ではなく、一人ひとりの共感と参加によって広がる選挙。そして選挙が終わった後も、みんなで地域の未来をつくっていく民主主義。そんな選挙を、みなさんと一緒につくっていきたいと思います。 これはきれいごとではありません。 私は、きれいなことだと思っています。 昨日会場に来てくださったみなさま、そして日頃から支えてくださっているみなさまに、心から感謝します。 集会の様子は、近日中に動画の一部を共有する予定です。ぜひご覧ください。 引き続き、よろしくお願いいたします。 杉並区長　岸本さとこ（岸本聡子） #杉並区長# #岸本さとこ# #岸本聡子# #岸本さとこ大決起集会#

「会社を閉めることになりました」 コロナ中に友人経営者３人から、そんなメッセージが届きました。 あの時、いろんな感情が湧いたんですよね。 悲しい。 せめて何か力になりたい。 でも、自分の会社も必死で、何もしてあげられなかった。 なんで、真面目に働いている経営者が会社を潰さなきゃいけないんだろう。 怒りとも悲しみとも言えない感情がずっと残っていました。 そして、助けてあげられなかった自分も情けなかった。 いま、ホリエモンAI学校では 「AIで社会課題を解決」を掲げています。 もちろん、それに嘘や偽りはありません。 でも個人的には、 あの時助けられなかった友人経営者のような、真面目に頑張っている人たちを支援したいという思いが強いです。 だから、色んな会社さんと協業しているし、FC加盟の仕組みも作っています。 もし今、当時と同じような相談を受けたら。 「あと一年、一緒に頑張ってみない？」 「うちのFCで本気でやれば、年商5000万、粗利2500万くらいは狙える。立て直せる可能性はある」 そう言って、会社を畳むか悩んでいる経営者を受け入れて、助けられる。 そんな環境を本気で作りたいと思っています。 ということで今、 ホリエモンAIの名前を使える3つのFC加盟を募集しています。 独立・開業したい個人も。 既存事業がある法人も。 崖っぷちで踏ん張っている経営者も。 全部歓迎です。 5/9 13:30新宿の説明会はこちらから @takapon_jp

事業構想未来セミナー／2050年の社会と自分を考えるを、6月26日／7月10日／7月25日に開催します。 学校法人先端教育機構は社会人向け大学院として、理想の社会・経済を描き実現する人材の育成に取り組んでいます。企業経営者、大手企業の企画・新事業担当や、市長などの自治体首長、医療機関や教育機関の理事長など、様々な社会人が仕事をしながら研究に励んでいます。「理想の描き方と実現の仕方」を真剣に研究・教育している教育機関です。本セミナーは、本学の修士課程カリキュラムを大学生向けにアレンジしたものです。現役世代として活躍している2050年という未来社会と、そこで活躍する自分自身を構想することで、キャリアや就職活動を控えた方はもちろん、今日の自分をより良くするきっかけやヒント、新たな出会いを提供できればと考えています。１人でも、友人と一緒にでも自由にご参加ください。

【参考になる占星術の知識】 心理セラピーは、癒しのプロセス その人が歩んできた人生が どんなものだったかを大切にしています ・ 西洋占星術の「惑星の発達年齢期」って すごく参考になるなって思っています ・ ◇0〜7歳（月） 安心感や母親との関わり この時期にたくさんの学習をしている 大人の無意識までも取り込んでいる ◇8〜15歳（水星） 学校生活やコミュニケーション 言語やルール、理屈を学ぶ ◇16〜25歳（金星） 人間関係や恋愛、感性が養われる ◇26〜35歳（太陽） 自分らしい生き方の模索 社会での役割 ◇36〜45歳（火星） 自分を打ち出し、行動する力 ◇46〜55歳（木星） 人との協力や可能性を広げる時期 ◇56〜70歳（土星） 経験を社会へ還元し、器を育てる時期 ・ セラピーでは過去によりそうことが多い どんな人生の流れの時期だったかに よっても共感の仕方がちがってきます ・ 今の悩みにつながるヒントが見えてきます このような年齢期も一つの視点として取り入れながら、一人ひとりに合わせて心を整理・過去を清算していきます ・ その他にもいくつかの 天体回帰の時期があります ・ 例えば今、48～49歳の人はカイロン回帰 過去の傷が顕在化していないですか？ 私はそれをすごく感じています 一緒に乗り越えましょうね。